Резюме «Специалист по персоналу» в Махачкале

Найдено 227 резюме
После регистрации будет доступно 346 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 14 июня
50 000 Р , 37 лет , Махачкала , стаж 12 лет и 10 месяцев
HR директор, Компания Премьер колор, 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
Создание документальной структуры компании, написание регламентов работы и нормативных актов, Подбор и оценка персонала, разработка и проведение профзаданий, адаптация персонала, аттестация персонала, системы мотивации и демотивации сотрудников, создание и внедрение системы KPI для всех позиций, создание и внедрение отчетности, контроль чек-листов,разработка и проведение командообразующих мероприятий, оптимизация штата
Обновлено 11 июня
30 000 Р , 24 года , Махачкала , Английский (Технический) , стаж 3 года и 1 месяц
Управляющая магазином, 2 года и 3 месяца (по май 2017)
Оперативное управление магазином (все ежедневные процессы). Обеспечение выполнения плана продаж магазина. Управление персоналом. Подбор кадров. Учет товара. Контроль приемки товара. Организация инвентаризаций. Кассовая дисциплина. Взаимодействие с контролирующими и государственными органами. Отчетность;занесение товара в базу 1С, приходные расходные накладные, оплата поставщикам.
Все вакансии по 500 Р в Махачкале
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Обновлено 11 июня
30 000 Р , 24 года , Махачкала
Обновлено 8 июня
По договоренности , 23 года , Махачкала , готов к переезду , стаж 1 год и 5 месяцев
Прораб, ООО"СМУ-9", 1 год и 5 месяцев (по ноябрь 2015)
Обновлено 24 мая
25 000 Р , 22 года , Махачкала , Английский (Базовый) , стаж 2 года и 4 месяца
Менеджер по продажам, Группа компаний SWAN, 8 месяцев (по апрель 2017)
Руководитель рекламно-производственной фирмы Сейко Руководитель консалтингового агентства Свэн Организация бизнес процесов. Построение отдела продаж с нуля. Написание скриптов. Холодные продажи (звонки, встречи) Проведение тренингов и мотивация сотрудников Обучение продажам. Заключение договоров, полное сопровождение клиентов до сделки, поддержание связи с клиентами, решение спорных ситуаций.
Обновлено 1 марта
По договоренности , 34 года , Махачкала , Английский (Базовый)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 8 лет и 4 месяца
Специалист по работе с персоналом, ПАО "Вымпелком", 1 год и 6 месяцев (по сентябрь 2015)
Поиск и подбор персонала (размещение вакансий в СМИ, интернете, первичный отбор, составление кейсов); Проведение собеседований; Работа с центром занятости и службами высших учебных заведений. Организация профессионального и психологического тестирования соискателей; Проверка рекомендаций соискателей. Проведение Welcome-тренинга, первичная адаптация новичков. Проведение тренинга продаж и обучение стажеров. Еженедельное ведение отчетности о заполнении вакансий. Ведение отчета в I-Rekrutment. Ведение кадрового документооборота: прием, переводы, увольнения, трудовые договора и изменения к ним, ежегодные и отпуска по уходу за ребенком. Оформление документов на материальную помощь. Выдача справок. Ведение и оформление трудовых книжек. Составление служебных записок на компенсацию расходов. Работа с военкоматом: ежемесячная сдача документов для отчетности. Проведение презентаций о результатах исследования, о ситуации на рынке труда и т.п. Организация корпоративных мероприятий (НГ и день компании). Ведение внутренней коммуникации в организации с учетом ценностей компании. Проведение опросов, тестов. Контроль за исполнением тестов сотрудниками. Контроль за ведением корпоративной системы "Оценка персонала". Составление и модификация локально-нормативных актов и регламентирующих деятельность документов. Опыт проведения оптимизации штата. Контроль и экономия бюджета, управление численностью. Работа по формированию кадрового резерва по отделам. Работа с увольняющимися. Проведение "выходного интервью". Анализ причин увольнения и формирование предложения к руководству.
Обновлено 22 февраля
По договоренности , 31 год , Махачкала , стаж 9 лет и 6 месяцев
Ведущий специалист по кадрам, ООО "Строительно-монтажное управление № 20, 3 года и 5 месяцев (по июль 2016)
Ведение кадрового учета, кадровое делопроизводство, разработка и составление локальных нормативных актов и должностных инструкций, прием и увольнение, оформление отпусков сотрудников, ведение и учет трудовых книжек, составление штатного расписания, работа с персоналом, поиск сотрудников, проведение собеседований, составление кадровых отчетов, работа с ПФ РФ, составление приказов по личному составу.
Обновлено 4 февраля
20 000 Р , 35 лет , Махачкала , Английский (Базовый) , стаж 17 лет и 7 месяцев
Менеджер по приему заказов, Стекольная компания, 2 месяца (по ноябрь 2016)
Принимала заказы по стеклам и зеркалам, обрабатывала заявки, подсчитывала площадь, отслеживала заказ, обзванивала клиентов, вела кассу.
Обновлено 5 января
По договоренности , 28 лет , Махачкала , Английский (Разговорный)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 5 лет и 10 месяцев
Продавец-консультант, Crocs, 1 год и 1 месяц (по декабрь 2016)
Обслуживание клиентов
Обновлено 20 июня
23 000 Р , 24 года , Махачкала , Английский (Базовый) , стаж 1 год и 10 месяцев
Специалист по продажам, МТС, 8 месяцев (по апрель 2017)
Полная консультация клиентов а также решение сервисных запросов
Обновлено 17 июня
По договоренности , 36 лет , Махачкала , стаж 14 лет
Помощник руководителя, ООО "ВПЦ", 3 года и 1 месяц (по настоящее время)
Ведение телефонных переговоров Ведение кадровой документации ведение деловой переписки контроль исполнения договоров подбор персонала, адаптация и мотивация персонала, направление на обучение/переподготовку, аттестацию и повышение квалификации сотрудников подбор персонала и управление, рациональное распределение (делегирование) обязанностей, выполнение поручений руководителя корректировка рабочего времени руководителя на время отсутствия генерального директора - обеспечение и контроль исполнения поставленных задач, необходимых для функционирования организации Самостоятельное принятие решений административных вопросов
Обновлено 10 июня
30 000 Р , 42 года , Махачкала , готова к переезду , Английский (Базовый) , стаж 18 лет и 7 месяцев
Генеральный директор, ООО "Кадровое агентство "Рекрут", 3 года и 1 месяц (по январь 2015)
Поиск и привлечение новых клиентов, работодателей и заказчиков. Заключение договоров. Решение организационных и административных задач. Подбор персонала по заявкам компаний Заказчиков, Проведение телефонных и личных интервью, Обратная связь. Ведение отчетности. Увольнение по собственному желанию, в связи с закрытием предприятия.
Обновлено 8 июня
100 000 Р , 53 года , Махачкала , готов к переезду в Москву, Нижний Новгород, Санкт-Петербург и еще 11 городов , стаж 14 лет и 9 месяцев
Директор центра по подготовке кадров, ООО "Газпром трансгаз Махачкала", 14 лет и 9 месяцев (по февраль 2013)
Должностные обязанности, примеры достижений: 1. Профессиональное обучение, переподготовка и повышение квалификации персонала Общества; 2. Предаттестационное обучение и аттестация персонала Общества по требованиям охраны труда, промышленной, энергетической и пожарной безопасности; 3. Специальная подготовка к аттестации сварщиков и специалистов сварочного производства; 4. Курсы по переподготовке и повышения квалификации водителей и лиц, ответственных за перевозку опасных грузов; 5. Организация курсов переподготовки и повышения квалификации руководителей и специалистов Общества в учебных заведениях ОАО «Газпром»; 6. Организация конкурсов профессионального мастерства на звание «Лучший» среди рабочих и специалистов.
Обновлено 6 июня
200 000 Р , 38 лет , Махачкала , готова к переезду , Английский (Базовый)   и еще 1, , Немецкий (Разговорный)   скрыть , стаж 15 лет и 11 месяцев
Директор по управлению персоналом, АО "Каспийский завод листового стекла", 2 года и 2 месяца (по настоящее время)
1. Координирование процессов управления персоналом 2. Нормирование и организация труда 3. Разработка и внедрение проекта кадровой политики 4. Оптимизация организационной структуры 5. Формирование и контроль исполнения бюджета на персонал 6. Контроль ведения кадрового документооборота 7. Оптимизация производственных процессов совместно с руководителями производственных подразделений 8. Построение системы адаптации и обучения персонала 9. Внедрение профстандартов на предприятии 10. Подготовка документации и сопровождение в период процедуры банкротства
Обновлено 24 мая
По договоренности , 23 года , Махачкала , готова к переезду в Москву , стаж 1 год и 3 месяца
Кассир-операционист, 1 год и 3 месяца (по июль 2016)
Прием от покупателей денежных средств (наличных и безналичных), проверка подлинности купюр, составление кассовой отчетности, сдача денег старшему кассиру.
Обновлено 11 мая
По договоренности , 31 год , Махачкала , Английский (Базовый) , стаж 7 лет и 9 месяцев
Менеджер по персоналу, Новая Справка, 2 года и 9 месяцев (по настоящее время)
- подбор персонала (Махачкала и Владикавказ); - проведение собеседований; - размещение вакансий в СМИ, интернет порталах, работа с Кадровыми Агентствами; - ведение внутрикорпоративных документов; - обучение соискателей (проведение стажировок на все должности в организации); - контроль внутренних проектов организации
Старший специалист по подбору персонала, Специалист по подбору персонала (фриланс), Ведущий cпециалист по подбору персонала, Менеджер по подбору персонала, Специалист по подбору персонала, Менеджер по подбору персонала, Психолог-консультант скрыть
Обновлено 26 апреля
По договоренности , 44 года , Махачкала , Английский (Базовый) , стаж 24 года и 3 месяца
Ведущий инженер по кадрам и делопроизводству, Государственное казенное учреждение "Безопасный Дагестан", 3 года и 7 месяцев (по настоящее время)
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, подготовка локальных нормативных актов - подсчет трудового стажа; - учет, хранение и заполнение трудовых книжек; - формирование личных дел сотрудников: - ведение табеля учета рабочего времени; - формирование штатного расписания; - составление и заключение трудовых договоров; - ведение карточек Т-2; - разработка должностных инструкций и положения об отделе; - составление отчетности; - ведение воинского учета; работа с ФОМС и ПФ; - ведение журналов учета личных дел и движения трудовых книжек. Основные достижения: - становление кадровой работы с «0» - разработка Методических рекомендаций учреждения, Инструкции по ведению делопроизводства.
Обновлено 24 апреля
По договоренности , 45 лет , Махачкала , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 12 лет и 11 месяцев
Программист первой категории, ПАО "Дагестанская энергосбытовая компания", 2 года и 7 месяцев (по август 2016)
Контроль качества и решение проблем связанных со связью между головным офисом и 40 районными отделениями энергосбыта Республики Дагестан. Взаимодействие с техническим персоналом провайдера предоставляющим услуги связи по всей республике Дагестан. Удаленное сопровождение ПО. Удаленная поддержка пользователей. Мониторинг. Удаленные кассы.
Обновлено 27 марта
30 000 Р , 32 года , Махачкала , Английский (Разговорный) , стаж 7 лет и 4 месяца
Начальник отдела ИТ, ООО "Целитель", 4 года (по настоящее время)
Ведение документации, управление персоналом, видеонаблюдение, АТС, техподдержка, внедрение и поддержка серверов Windows server 2008, 2012, 1С, настройка маршрутов, планирование и постройка локальной сети организации, заключение договоров, отчетность, закупка техники, внедрение клиент-серверных приложений, ремонт, планирование развития сети и многое другое, установка оборудования для касс и их настройка (ККМ, Компьютер и т.д.), безопасность сети и многое другое.
Обновлено 21 марта
По договоренности , 38 лет , Махачкала , стаж 3 года и 3 месяца
Специалист по персоналу, транспортная компания, 2 года (по настоящее время)
Ведение кадрового документооборота
Обновлено 11 марта
По договоренности , 35 лет , Махачкала , готова к переезду в Москву , стаж 8 лет и 1 месяц
Руководитель отдела персонала, Компания по продаже керомагранита и мрамора, ТД MODERN, 3 года (по настоящее время)
Формирование HR службы с "0" Разработка организационной структуры. Разработка и ввод в действие локально-нормативных актов Организация кадрового делопроизводства с "0" в полном объеме. Планирование и бюджетирование работы отдела. Формирование команды специалистов HR-управления. Прогнозирование и планирование потребности в кадрах с учетом развития Компании. Организация работы по формированию и подготовке резерва кадров для выдвижения на руководящие должности на основе политики планирования. Организация эффективного поиска и подбора персонала всех уровней; процедур подбора на руководящие позиции и позиции специалистов. Организация работы с ВУЗами по привлечению молодых специалистов и лучших выпускников. Организация построения и поддержания постоянного функционирования эффективной системы обучения и оценки персонала Компании. Организация проведение аттестации работников Компании, ее методическое и информационное обеспечение, анализ результатов аттестации, разработки мероприятий по реализации решений аттестационных комиссий, определение специалистов, подлежащих повторной аттестации. Построение системы наставничества, адаптации. Разработка и реализация системы мотивации на основе KPI для работников всех уровней. Формирование имиджа привлекательного работодателя во внешней и внутренней среде. Организация и проведение культурно-массовых мероприятий для сотрудников компании, корпоративных праздников, юбилеев.
Обновлено 22 февраля
25 000 Р , 31 год , Махачкала , стаж 9 лет и 6 месяцев
Ведущий специалист по кадрам, ООО "Строительно-монтажное управление № 20, 3 года и 5 месяцев (по июль 2016)
Ведение кадрового учета, кадровое делопроизводство, разработка и составление локальных нормативных актов и должностных инструкций, прием и увольнение, оформление отпусков сотрудников, ведение и учет трудовых книжек, составление штатного расписания, работа с персоналом, поиск сотрудников, проведение собеседований, составление кадровых отчетов, работа с ПФ РФ, составление приказов по личному составу.
Обновлено 4 февраля
25 000 Р , 29 лет , Махачкала , стаж 6 лет и 5 месяцев
Ведущий специалист по кадрам, Почта России, 6 лет и 5 месяцев (по настоящее время)
Ведение кадрового делопроизводства; подбор персонала, прием, перевод, увольнение работников; составление кадровых отчетов; ведение воинского учета в организации; контроль за соблюдением ПВТР; проведение ежегодной аттестации работников, составление и контроль за соблюдением графиков работы.
Обновлено 31 мая
По договоренности , 28 лет , Махачкала , стаж 1 год и 7 месяцев
Специалист по обучению персонала, Сеть шинных центров 5колесо, 1 год и 7 месяцев (по март 2016)
Обновлено 27 февраля
По договоренности , 29 лет , Махачкала , Английский (Базовый) , стаж 4 года и 3 месяца
Ведущий специалист по расчетам с персоналом, ОАО «Вымпелком» , 6 месяцев (по май 2013)
• Осуществление контроля процессов расчета заработной платы (численность персонала свыше 23 000 человек); • Получение и обработка информации для начислений всех видов премий и компенсаций; • Расчет и начисление премии по корпоративной программе премирования; • Осуществление консультационной поддержки руководства высшего звена по вопросам оплаты труда; • Разработка рекомендаций и памяток для региональных специалистов по вопросам систем мотивации и порядка их оформления; • Участие в организации работы по методическому и информационному обеспечению руководителей структурных подразделений и сотрудников Компании по вопросам систем оплаты труда, и систем мотивации.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.