Резюме «Руководитель филиала» в Махачкале

Найдено 138 резюме
После регистрации будет доступно 212 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 25 сентября
По договоренности 40 лет Махачкала готов к переезду в Москву, Краснодар Английский (Базовый) стаж 10 лет и 3 месяца
Территориальный менеджер 9 месяцев (по май 2016)
Краснодарский №1
Контроль выполнения ключевых показателей дистрибьютором, выставление плана на ежемесячной основе для дистрибьютора, контроль равномерности отгрузки и дебиторской задолженности. Набор и обучение персонала, постановка задач (SV и ТП). Налаживание отношений с ключевыми клиентами розничной сети, проведение пром. акций для розничной сети и ключевых клиентов, ежедневная, еженедельная и ежемесячная отчетность по продажам, стратегическое развитие региона.
Руководитель обособленного подразделения-филиала, Территориальный менеджер, Региональный супервайзер, Супервайзер, Менеджер по региональным продажам, Торговый представитель, Торговый агент скрыть
Обновлено 22 сентября
35 000 Р 41 год Махачкала готов к переезду в Москву Английский (Базовый) стаж 11 лет и 9 месяцев
Заместитель директора, начальник отдела продаж, начальник производства 8 лет и 1 месяц (по настоящее время)
Рекламная компания ООО "Пресс маркет"
Подбор и обучение персонала, выставление и контроль выполнения Планов продаж и производства
Супервайзер по продажам, Территориальный менеджер, ТП, супервайзер на базе дистрибьютора, Оператор ЭВМ, далее директор Оптово-розничного склада скрыть
Все вакансии по 500 Р в Махачкале
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Обновлено 21 сентября
100 000 Р 53 года Махачкала готов к переезду в Москву, Нижний Новгород, Санкт-Петербург и еще 8 городов Немецкий (Базовый) стаж 16 лет и 10 месяцев
Инженер по промышленной безопасности 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО "Газпром газораспределение Дагестан"
1. Контроль выполнения требований охраны труда и промышленной безопасности в подразделениях организации. 2. Проведение комплексных и целевых проверок состояния охраны труда и промышленной безопасности в организации. 3. Разработка плана работы по осуществлению производственного контроля на опасных производственных объектах. 4. Организация разработки планов мероприятий по локализации аварий и ликвидации их последствий. 5. Организация работы по проведению экспертизы промышленной безопасности опасных производственных объектов. 6. Участие в расследовании причин аварий, инцидентов и несчастных случаев. 7. Контроль подготовки и аттестация работников организации в области охраны труда и промышленной безопасности. 8. Контроль строительства или реконструкцию опасных производственных объектов, а также ремонт технических устройств, используемых на опасных производственных объектах.
Начальник отдела лизинга, Директор Центра по подготовке кадров скрыть
Обновлено 19 сентября
По договоренности 38 лет Махачкала готов к переезду Английский (Свободно владею) и еще 2 Английский (Свободно владею) Турецкий (Свободно владею) Кумыкский (Свободно владею) скрыть стаж 5 лет и 6 месяцев
Обеспечения поступления денежных средств за потреблённую энергию от физ. июр. лиц. Вручение актов сверок, уведомлений о наличии задолженностей по оплате и контроль за их выполнением. Организация отключения потребителей, уведомленных, но не оплативших в сроки. Составление актов на потребителя, за нарушение правил пользования эл. энергией. Учёт и контроль потребления эл.энергии.
Обновлено 13 сентября
По договоренности 41 год Махачкала Английский (Разговорный) стаж 19 лет и 10 месяцев
Преподаватель экономических дисциплин 13 лет и 1 месяц (по настоящее время)
филиал Российского Государственного университета туризма и сервиса в г. Махачкала
В 2004 году принята на должность преподавателя кафедры «Финансы и кредит» Российского Государственного университета туризма и сервиса. Преподаваемые дисциплины: "Финансы", "РЦБ", "Финансы организаций". Организованы и проведены внутривузовские и межвузовские олимпиады с приглашением представителей других вузов и проведение конференций с представителями общественных организаций на тематику воспитательно-патриотического характера
Обновлено 6 сентября
20 000 Р 26 лет Махачкала готова к переезду в Москву, Санкт-Петербург Английский (Разговорный) стаж 5 лет
Начальник отдела кадров 1 год и 7 месяцев (по настоящее время)
ООО "Экспертно-правовой центр"
- Ведение кадрового учета работников - Оформление трудовых отношений - Учет рабочего времени (табельный учет) - Составление отчетов - Ведение штатного расписания - Консультирование работников, выдача справок
Ведущий специалист по кадровому делопроизводству, Секретарь отдела делопроизводства и архива скрыть
Обновлено 4 сентября
45 000 Р 37 лет Махачкала Английский (Базовый) стаж 11 лет
Главный специалист 2 месяца (по февраль 2016)
Ассоциация "Совет муниципальных образований РД"
Юрисконсульт, Заместитель директора филиала, Специалист-эксперт скрыть
Обновлено 24 мая
По договоренности 29 лет Махачкала готов к переезду стаж 6 лет и 5 месяцев
Заместитель руководителя 5 месяцев (по июль 2016)
Организация работыотделапо рассмотрению заявок по обеспечению кредитных проектов корпоративных заемщиков, а также мониторингу заложенного имущества (все виды залогового имущества, а также ценные бумаги) •Контроль качества подготовленных подчиненными сотру
Принятие решений по возможности выдачи займа на основании заключения службы безопасности, юридического, экономического отделов. Право первой подписи. Представление фонда в органах государственной власти. Составление отчетов по произведённой работе и объёмах финансирования. Анализ бизнес процессов, развитие системы управления рисками. Оценка операционных проектов и новых процессов, планируемых к внедрению. Оценка финансовых инструментов. Оптимизация распределения прибыли. Организация и проведение тренингов и обучения персонала. Подбор и управление персоналом. Финансовый инвестиционный анализ. Выявление и оценка рисков. Подготовка отчетов, подготовка презентаций.
Специалист по работе с залогом, Руководитель, Руководитель залогового сектора, Специалист по оценке залога, Кредитный инспектор скрыть
Обновлено 27 августа
По договоренности 32 года Махачкала готова к переезду в Москву, Нальчик, Певек Английский (Разговорный) и еще 3 Английский (Разговорный) Кумыкский (Свободно владею) Русский (Свободно владею) Аварский (Свободно владею) скрыть стаж 13 лет и 7 месяцев
Руководитель правового отдела, Проектный директор 3 месяца (по настоящее время)
ООО "Умный город"
Руководитель, Начальник отдела по правовым вопросам, Заместитель начальника Правового управления, Региональный координатор проекта Респект в Северо-Кавказском федеральном округе, Юрист, координатор проектов, Главный специалист-эксперт, аналитик Юридического отдела, Начальник юридического отдела, Юрист, Специалист по учебно-методической работе, Исполнительный директор, Юрист, Специалист по учебно-методической работе, Методист-консультант, Учитель основ правоведения, Консультант по правовым вопросам скрыть
Обновлено 4 апреля
По договоренности 29 лет Махачкала готов к переезду в Москву Английский (Базовый) стаж 6 лет и 7 месяцев
Руководитель мебельного салона 1 год и 1 месяц (по август 2016)
ООО "Кухни Премиум"
- Организация работы мебельного салона. - Подбор кадров, собеседования с соискателями на работу с целью комплектации штата работников. - Обучение персонала, координация работы, организация работы с персоналом в соответствии с общими целями развития предприятия. - Отслеживание платежей, сборок, рекламаций. - Проведение маркетинговых исследований, конкурентный анализ; разработка и контроль ассортиментной политики направления; анализ продаж, ценообразование. - Ведение крупных проектов (презентация продукции, дизайн-проект, заказ и поставка мебели, авторский надзор, сопроводительная документация). - Составление рабочих графиков персонала, расстановка торгового зала, контроль за состоянием экспозиции и порядком в торговом зале, контроль правильности и наличия ценников. - Решения конфликтных ситуаций - как с клиентами, так и с поставщиками.
Дизайнер-консультант, Руководитель мебельного салона, Специалист тендерного отдела, Дизайнер-консультант / Технолог-конструктор мебельного производства, Продавец-консультант / Технолог-конструктор мебельного производства скрыть
Обновлено 20 сентября
70 000 Р 35 лет Махачкала Английский (Базовый) стаж 8 лет
Медицинский представитель 1 год и 1 месяц (по ноябрь 2015)
A&D
100 % контроль КК и ключевой розницы ввереной территории, выполнение плана продаж, лояльность клиентов. контроль выкладки товара (Мерчандайзинг), проведение промо акций, Фарм кружков, выкладка продукции.разрешение текущих вопросов, достижение поставленных задач, расширение клиентской базы, ведение переговоров.
Руководитель отдела продаж, Руководитель филиала, Фармацевтический представитель (Полная занятость), Начальник отдела логистики, Старший инспектор скрыть
Обновлено 20 сентября
70 000 Р 35 лет Махачкала Английский (Базовый) стаж 8 лет
Медицинский представитель 1 год и 1 месяц (по ноябрь 2015)
A&D
Контроль КК территории (РД, ЧР, РИ), выполнение плана продаж, лояльность клиентов. Мерчандайзинг, проведение промо акций, Фарм кружков, разрешение текущих вопросов, достижение поставленных задач, расширение клиентской базы, ведение переговоров.
Руководитель отдела продаж, Руководитель филиала, Фармацевтический представитель (Полная занятость), Начальник отдела логистики, Старший инспектор скрыть
Обновлено 13 сентября
50 000 Р 44 года Махачкала Английский (Разговорный) стаж 16 лет и 11 месяцев
Главный бухгалтер 8 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
Оптовые поставки продовольственных товаров
Ведение бухгалтерского учета по нескольким компаниям и индивидуальным предпринимателям одновременно, опыт прохождения выездных проверок без нареканий, консолидация деятельности нескольких юр.лиц, работа в программах 1С с 2007 года, в настоящий момент работаю в 1С Бухгалтерия 8.3
Руководитель отдела по расчетам с персоналом, Главный бухгалтер, Зам.гл.бухгалтера скрыть
Обновлено 5 сентября
По договоренности 50 лет Махачкала стаж 5 лет и 9 месяцев
Директор 5 лет и 9 месяцев (по август 2012)
филиала СПСР экспресс
Обновлено 11 августа
По договоренности 40 лет Махачкала готов к переезду Английский (Базовый) стаж 12 лет и 9 месяцев
Заместитель начальника отдела 12 лет и 9 месяцев (по настоящее время)
Администрация муниципального образования
Заместитель начальника отдела правового обеспечения скрыть
Обновлено 7 августа
30 000 Р 27 лет Избербаш готова к переезду в Москву Английский (Базовый) стаж 10 лет и 4 месяца
Помощник начальника филиала 2 года и 2 месяца (по настоящее время)
Отдел полиции г. Избербаш
По г. Избербаш ФКУ УИИ УФСИН России Внесение данных осужденных, подготовка справок и документаций по личным делам осужденных, распечатка документаций, вести програму АКУС по всем видам осужденных (Условники, ЗЗД, ОР, ИР, Домашний арест, Ограничение свободы)
Продавец-консультант салона связи, Продавец-консультант бытовой техники скрыть
Обновлено 23 июня
100 000 Р 49 лет Махачкала готов к переезду Английский (Разговорный) стаж 24 года и 1 месяц
Начальник технического отдела 9 месяцев (по настоящее время)
ООО "Газпром проектирование". Махачкалинский филиал
Координация технических служб предприятия по испытанию новых технических средств, созданию и освоению новых видов продукции, комплексной автоматизации и механизации производства, планированию внедрения научно-технических достижений, новой техники и прогрессивной технологии
Руководитель группы АИУСиС / Нормоконтролёр, Начальник отдела автоматизированной системы управления производством / Нормaконтролер, Руководитель группы, Прораб, Руководитель группы, Управляющий Интернет центра, Начальник дерево-обрабатывающего цеха скрыть
Обновлено 9 июня
85 000 Р 44 года Буйнакск готов к переезду Азербайджанский (Свободно владею) и еще 2 Азербайджанский (Свободно владею) Кумыкский (Свободно владею) Русский (Свободно владею) скрыть стаж 9 лет и 6 месяцев
Работа с коллективом.обслуживающим 91 многоэтажный жилой дом профиль техническое содержание жилого фонда работа с абонентами, выполнение заявок, переговоры с комендантами домов собрание с жильцами домов
Обновлено 26 апреля
По договоренности 44 года Махачкала Английский (Базовый) стаж 24 года и 6 месяцев
Ведущий инженер по кадрам и делопроизводству 3 года и 10 месяцев (по настоящее время)
Государственное казенное учреждение "Безопасный Дагестан"
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, подготовка локальных нормативных актов - подсчет трудового стажа; - учет, хранение и заполнение трудовых книжек; - формирование личных дел сотрудников: - ведение табеля учета рабочего времени; - формирование штатного расписания; - составление и заключение трудовых договоров; - ведение карточек Т-2; - разработка должностных инструкций и положения об отделе; - составление отчетности; - ведение воинского учета; работа с ФОМС и ПФ; - ведение журналов учета личных дел и движения трудовых книжек. Основные достижения: - становление кадровой работы с «0» - разработка Методических рекомендаций учреждения, Инструкции по ведению делопроизводства.
Заместитель директора, Специалист финансового отдела, Специалист по кадровому делопроизводству, Главный специалист, Заместитель директора, Заместитель начальника отдела, Главный специалист скрыть
Обновлено 15 марта
По договоренности 41 год Махачкала стаж 11 лет и 3 месяца
Управляющий столовой 3 года и 10 месяцев (по январь 2013)
производственное предприятие
1. Организация производственно-хозяйственной и торгово-обслуживающей деятельностью столовой. 2. Ведение учета и представление отчетности о производственно-хозяйственной деятельности столовой. 3. Внедрение нового оборудования и технологий, прогрессивных форм обслуживания и организации труда. 4. Проведение работы по повышению квалификации работников. 5. Контроль за качеством приготовления пищи, соблюдением правил торговли и норм охраны труда
Индивидуальный предприниматель, Секретарь, делопроизводитель, Частный предприниматель, Секретарь скрыть
Обновлено 27 февраля
По договоренности 29 лет Махачкала Английский (Базовый) стаж 4 года и 3 месяца
Ведущий специалист по расчетам с персоналом 6 месяцев (по май 2013)
ОАО «Вымпелком»
• Осуществление контроля процессов расчета заработной платы (численность персонала свыше 23 000 человек); • Получение и обработка информации для начислений всех видов премий и компенсаций; • Расчет и начисление премии по корпоративной программе премирования; • Осуществление консультационной поддержки руководства высшего звена по вопросам оплаты труда; • Разработка рекомендаций и памяток для региональных специалистов по вопросам систем мотивации и порядка их оформления; • Участие в организации работы по методическому и информационному обеспечению руководителей структурных подразделений и сотрудников Компании по вопросам систем оплаты труда, и систем мотивации.
Экономист 2 категории, Делопроизводитель, Бухгалтер (временный перевод на период болезни основного работника) скрыть
Обновлено 25 февраля
По договоренности 46 лет Махачкала готов к переезду Английский (Разговорный) стаж 13 лет и 9 месяцев
Коммерческий директор 1 год и 8 месяцев (по июнь 2014)
Каспийский завод листового стекла (производственная мощность 15 тысяч тонн в месяц, крупнейший start up на юге России - сумма инвестиций 10,5 млрд. руб.)
Функции: 1. Определение стратегии развития предприятия: - анализ рынка (ёмкость, динамика развития, SWOT анализ, PEST анализ и пр.) - разработка и внедрение маркетинговой, дилерской, ценовой и кредитной политик; - создание концепции и продвижение на рынок товарного бренда (“Caspian Cristal”) и бренда предприятия (CFG – Caspian Flat Glass); 2. Оперативное управление бизнесом по достижению запланированных финансовых результатов: - расчёт необходимых ресурсов (товарных остатков, персонала, привлечённых денежных средств); - формирование бюджета, контроль за исполнением, анализ отклонений и организация необходимых корректирующих мероприятий; 3. Формирование и развитие коммерческого департамента: - определение целей и задач по каждому подразделению (положения по отделам продаж, клиентского сервиса, маркетинга) и каждой должности (должностные инструкции, рабочие регламенты взаимодействия); - отбор, найм, адаптация и обучение; - формирование инструментов по планированию и контролю деятельности (в блоке CRM на базе корпоративной системы ERP); - разработка и внедрение системы мотивации, завязанной на KPI; Результаты работы и достижения: 1. Вывод нового бренда (разработка концепции, регистрация торговой марки, продвижение); 2. Создание структуры сбыта готовой продукции, охватывающей все имеющиеся на рынке каналы продвижения, включая экспортные отгрузки (в том числе морским транспортом); 3. Захват доли (до 60% в домашнем регионе на высоко конкурентном рынке в условиях стагнации отрасли уже в первый год работы).
Директор по развитию Ярославского региона компании ТехноНИКОЛЬ, Директор по развитию Приволжского федерального округа, Генеральный директор ЗАО Тандем-Волга, Директор филиала, Директор филиала скрыть
Обновлено 25 февраля
По договоренности 46 лет Махачкала готов к переезду Английский (Разговорный) стаж 13 лет и 9 месяцев
Коммерческий директор 1 год и 8 месяцев (по июнь 2014)
Каспийский завод листового стекла (производственная мощность 15 тысяч тонн в месяц, крупнейший start up на юге России - сумма инвестиций 10,5 млрд. руб.)
Функции: 1. Определение стратегии развития предприятия: - анализ рынка (ёмкость, динамика развития, SWOT анализ, PEST анализ и пр.) - разработка и внедрение маркетинговой, дилерской, ценовой и кредитной политик; - создание концепции и продвижение на рынок товарного бренда (“Caspian Cristal”) и бренда предприятия (CFG – Caspian Flat Glass); 2. Оперативное управление бизнесом по достижению запланированных финансовых результатов: - расчёт необходимых ресурсов (товарных остатков, персонала, привлечённых денежных средств); - формирование бюджета, контроль за исполнением, анализ отклонений и организация необходимых корректирующих мероприятий; 3. Формирование и развитие коммерческого департамента: - определение целей и задач по каждому подразделению (положения по отделам продаж, клиентского сервиса, маркетинга) и каждой должности (должностные инструкции, рабочие регламенты взаимодействия); - отбор, найм, адаптация и обучение; - формирование инструментов по планированию и контролю деятельности (в блоке CRM на базе корпоративной системы ERP); - разработка и внедрение системы мотивации, завязанной на KPI; Результаты работы и достижения: 1. Вывод нового бренда (разработка концепции, регистрация торговой марки, продвижение); 2. Создание структуры сбыта готовой продукции, охватывающей все имеющиеся на рынке каналы продвижения, включая экспортные отгрузки (в том числе морским транспортом); 3. Захват доли (до 60% в домашнем регионе на высоко конкурентном рынке в условиях стагнации отрасли уже в первый год работы).
Директор по развитию Ярославского региона компании ТехноНИКОЛЬ, Директор по развитию Приволжского федерального округа, Генеральный директор ЗАО Тандем-Волга, Директор филиала, Директор филиала скрыть
Обновлено 25 февраля
По договоренности 46 лет Махачкала готов к переезду Английский (Разговорный) стаж 13 лет и 9 месяцев
Коммерческий директор 1 год и 8 месяцев (по июнь 2014)
Каспийский завод листового стекла (производственная мощность 15 тысяч тонн в месяц, крупнейший start up на юге России - сумма инвестиций 10,5 млрд. руб.)
Функции: 1. Определение стратегии развития предприятия: - анализ рынка (ёмкость, динамика развития, SWOT анализ, PEST анализ и пр.) - разработка и внедрение маркетинговой, дилерской, ценовой и кредитной политик; - создание концепции и продвижение на рынок товарного бренда (“Caspian Cristal”) и бренда предприятия (CFG – Caspian Flat Glass); 2. Оперативное управление бизнесом по достижению запланированных финансовых результатов: - расчёт необходимых ресурсов (товарных остатков, персонала, привлечённых денежных средств); - формирование бюджета, контроль за исполнением, анализ отклонений и организация необходимых корректирующих мероприятий; 3. Формирование и развитие коммерческого департамента: - определение целей и задач по каждому подразделению (положения по отделам продаж, клиентского сервиса, маркетинга) и каждой должности (должностные инструкции, рабочие регламенты взаимодействия); - отбор, найм, адаптация и обучение; - формирование инструментов по планированию и контролю деятельности (в блоке CRM на базе корпоративной системы ERP); - разработка и внедрение системы мотивации, завязанной на KPI; Результаты работы и достижения: 1. Вывод нового бренда (разработка концепции, регистрация торговой марки, продвижение); 2. Создание структуры сбыта готовой продукции, охватывающей все имеющиеся на рынке каналы продвижения, включая экспортные отгрузки (в том числе морским транспортом); 3. Захват доли (до 60% в домашнем регионе на высоко конкурентном рынке в условиях стагнации отрасли уже в первый год работы).
Директор по развитию Ярославского региона компании ТехноНИКОЛЬ, Директор по развитию Приволжского федерального округа, Генеральный директор ЗАО Тандем-Волга, Директор филиала, Директор филиала скрыть
Обновлено 25 февраля
По договоренности 46 лет Махачкала готов к переезду Английский (Разговорный) стаж 13 лет и 9 месяцев
Коммерческий директор 1 год и 8 месяцев (по июнь 2014)
Каспийский завод листового стекла (производственная мощность 15 тысяч тонн в месяц, крупнейший start up на юге России - сумма инвестиций 10,5 млрд. руб.)
Функции: 1. Определение стратегии развития предприятия: - анализ рынка (ёмкость, динамика развития, SWOT анализ, PEST анализ и пр.) - разработка и внедрение маркетинговой, дилерской, ценовой и кредитной политик; - создание концепции и продвижение на рынок товарного бренда (“Caspian Cristal”) и бренда предприятия (CFG – Caspian Flat Glass); 2. Оперативное управление бизнесом по достижению запланированных финансовых результатов: - расчёт необходимых ресурсов (товарных остатков, персонала, привлечённых денежных средств); - формирование бюджета, контроль за исполнением, анализ отклонений и организация необходимых корректирующих мероприятий; 3. Формирование и развитие коммерческого департамента: - определение целей и задач по каждому подразделению (положения по отделам продаж, клиентского сервиса, маркетинга) и каждой должности (должностные инструкции, рабочие регламенты взаимодействия); - отбор, найм, адаптация и обучение; - формирование инструментов по планированию и контролю деятельности (в блоке CRM на базе корпоративной системы ERP); - разработка и внедрение системы мотивации, завязанной на KPI; Результаты работы и достижения: 1. Вывод нового бренда (разработка концепции, регистрация торговой марки, продвижение); 2. Создание структуры сбыта готовой продукции, охватывающей все имеющиеся на рынке каналы продвижения, включая экспортные отгрузки (в том числе морским транспортом); 3. Захват доли (до 60% в домашнем регионе на высоко конкурентном рынке в условиях стагнации отрасли уже в первый год работы).
Директор по развитию Ярославского региона компании ТехноНИКОЛЬ, Директор по развитию Приволжского федерального округа, Генеральный директор ЗАО Тандем-Волга, Директор филиала, Директор филиала скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.