Резюме «Директор предприятия» в Махачкале

Найдено 133 резюме
После регистрации будет доступно 186 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 21 июля
По договоренности , 58 лет , Махачкала , готов к переезду в Санкт-Петербург , стаж 32 года и 11 месяцев
Заместитель генерального директора 3 года и 7 месяцев (по май 2016)
ТОО "Берекет-Ф"
Производство молока и молочных продуктов (Молочный завод Ак-Нек г. Актау), производство хлеба, хлебобулочных изделий, кондитерских изделий (Хлебозавод Ак-Нан г. Актау) Оказание услуг общественного питания и бытового обслуживания работникам нефтяной промышленности на месторождениях, в воинских подразделениях МО РК. Организация питания в школьных столовых г. Актау, организация питания больниц и мед. учреждений г. Актау.
Менеджер, Технолог, зав.производством, директор предприятий общественного питания скрыть
Обновлено 20 июля
100 000 Р , 53 года , Махачкала , готов к переезду в Москву, Нижний Новгород, Санкт-Петербург и еще 11 городов , стаж 14 лет и 9 месяцев
Директор центра по подготовке кадров 14 лет и 9 месяцев (по февраль 2013)
ООО "Газпром трансгаз Махачкала"
Должностные обязанности, примеры достижений: 1. Профессиональное обучение, переподготовка и повышение квалификации персонала Общества; 2. Предаттестационное обучение и аттестация персонала Общества по требованиям охраны труда, промышленной, энергетической и пожарной безопасности; 3. Специальная подготовка к аттестации сварщиков и специалистов сварочного производства; 4. Курсы по переподготовке и повышения квалификации водителей и лиц, ответственных за перевозку опасных грузов; 5. Организация курсов переподготовки и повышения квалификации руководителей и специалистов Общества в учебных заведениях ОАО «Газпром»; 6. Организация конкурсов профессионального мастерства на звание «Лучший» среди рабочих и специалистов.
Все вакансии по 500 Р в Махачкале
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Обновлено 19 июля
По договоренности , 56 лет , Махачкала , готов к переезду , стаж 36 лет и 3 месяца
Директор 4 месяца (по февраль 2017)
Комплексный цент социального обслуживания
Общее руководство финансово-хозяйственной деятельностью и управление персоналом более 100 чел. Организация бюджетного процесса и взаимодействие с муниципальными, региональными и федеральными структурами и учреждениями.
Начальник управления социальной защиты, Гл.бухгалтер. Начальник снабжения. Заместитель генерального директора, Главный бухгалтер, Главный бухгалтер. Начальник снабжения, Инспектор-ревизор скрыть
Обновлено 16 июля
По договоренности , 54 года , Махачкала , готов к переезду в Санкт-Петербург , стаж 6 лет и 7 месяцев
Председатель 3 года и 4 месяца (по настоящее время)
ПЖСК "Восток-Строй"
Регулирование вопросов по организации продаж квартир, качественное строительство жилых домов, а также и предоставление квартир пайщикам. Осуществление контроля деятельности бухгалтерии и руководство ею. Стабильная работа предприятия, не позволив обанкротиться в тяжелых экономических условиях, является качественным показателем добросовестного выполнения своих должностных обязанностей. Проводит фирму сквозь кризисные времена.
Обновлено 15 июля
170 000 Р , 58 лет , Махачкала , готов к переезду , Английский (Базовый)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 11 лет и 9 месяцев
Исполняющий обязанности генерального директора государственного учреждения / Заказчик-застройщик 11 лет и 9 месяцев (по настоящее время)
Государственное учереждение "Дагестанберегозащита"
* Руководство государственной инвестиционной программой. * Руководство генподрядной деятельностью. * Контроль за работой тендерных комиссий и аукционов. * Эксплуатация зданий и сооружений. * Строительство зданий и сооружений от нуля до полного завершения. * Приёмка актов выполненных работ ф-2, ф-3, (КС-2, КС-3) * Контроль за приобретением и списанием материалов, машин, механизмов и другое. * Осуществление госконтроля за соблюдением законодательства о градостроительной деятельности. * Выдача градостроительных заключений. * Выдача разрешения на строительство. * Выдача разрешения на ввод в эксплуатацию. * Ввод в эксплуатацию зданий и сооружений. * Руководство научно-техническим советом. * Руководство разработкой и приёмкой проектно-сметной документации, ПСД. За 25 лет работы построено и сдано в эксплуатацию более 210 объектов жилищного, промышленного или другого строительства разных мощностей.
Обновлено 29 июня
По договоренности , 38 лет , Махачкала , готова к переезду , Английский (Базовый)   и еще 1, , Немецкий (Разговорный)   скрыть , стаж 16 лет
Директор по управлению персоналом 2 года и 3 месяца (по настоящее время)
АО "Каспийский завод листового стекла"
1. Координирование процессов управления персоналом 2. Нормирование и организация труда 3. Разработка и внедрение проекта кадровой политики 4. Оптимизация организационной структуры 5. Формирование и контроль исполнения бюджета на персонал 6. Контроль ведения кадрового документооборота 7. Оптимизация производственных процессов совместно с руководителями производственных подразделений 8. Построение системы адаптации и обучения персонала 9. Внедрение профстандартов на предприятии 10. Подготовка документации и сопровождение в период процедуры банкротства
Директор по управлению персоналом, Руководитель службы персонала, Директор по персоналу, И.о. директора по персоналу, Руководитель центра обучения и оценки персонала, Менеджер по персоналу скрыть
Обновлено 24 июня
По договоренности , 43 года , Махачкала , готов к переезду , Немецкий (Технический)   и еще 2, , Русский (Свободно владею) , Лезгинский (Свободно владею)   скрыть , стаж 20 лет и 8 месяцев
Заместитель генерального директора 3 года и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "Махачкалахлебопродукт-1"
Инженер отдела изысканий, Управляющий предприятием, Мастер цеха, главный инженер, Механик, Ученик огранщика, Продавец в фирменном магазине скрыть
Обновлено 24 июня
По договоренности , 43 года , Махачкала , готов к переезду , Немецкий (Технический)   и еще 2, , Русский (Свободно владею) , Лезгинский (Свободно владею)   скрыть , стаж 21 год и 4 месяца
Заместитель генерального директора 3 года и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "Махачкалахлебопродукт-1"
Инженер отдела изысканий, Управляющий, Торговый представитель с личным автомобилем, Мастер цеха, главный инженер, Механик, Ученик огранщика, Продавец в фирменном магазине скрыть
Обновлено 7 июня
По договоренности , 55 лет , Махачкала , готов к переезду , Английский (Свободно владею) , стаж 10 лет и 3 месяца
Бизнес-тренинг для топ-менеджеров
Обновлено 1 мая
По договоренности , 41 год , Махачкала , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 21 год и 9 месяцев
Специалист Управления связи и информационной безопасности 2 года и 1 месяц (по настоящее время)
Министерство связи и телекоммуникации по Республике Дагестан
Техническое обеспечение работоспособности информационных систем Внедрение современных информационно-коммуникационных технологий в деятельность органов исполнительной власти Республики Дагестан Обеспечение технической защиты информации.
Специалист тендерного отдела, Старший менеджер по закупкам, Заместитель коммерческого директора, Начальник ОМТСиК (Отдел материально-технического обеспечения и комплектования), Начальник IT-отдела, Инженер ОТО-800 (Отдел технического обеспечения) скрыть
Обновлено 1 мая
По договоренности , 41 год , Махачкала , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 21 год и 11 месяцев
Старший менеджер по закупкам 3 года и 1 месяц (по настоящее время)
РостовСтройТорг
Обеспечивал наличие товара по своим товарным группам в оптимальном количестве и ассортименте. Поиск поставщиков, изучает новые предложения от поставщиков, готовит для руководства обоснованные предложения о привлечении новых поставщиков. Проводил переговоры с поставщиками и согласовывал условия поставки с непосредственным руководителем. Составлял заказы поставщикам. Отслеживал выполнение заказа. Контролировал исполнение обязательств перед поставщиками. Обеспечивал документальное оформление сделок.
Заместитель коммерческого директора, Начальник ОМТСиК (Отдел материально-технического обеспечения и комплектования), Начальник IT-отдела, Инженер IT-отдела скрыть
Обновлено 26 апреля
100 000 Р , 57 лет , Махачкала , готов к переезду в Великий Новгород, Москву, Самару и еще 101 город , стаж 24 года и 9 месяцев
Генеральный директор 3 года (по июль 2016)
Сети кафе " Роббин - Боббин ( фаст - фуд с Кавказкой кухней 5 ед. )
Коммерческий директор, Заместитель генерального директора, Главный специалист, Начальник отдела продаж, Коммерческий директор, Директор по экономике. Коммерческий директор, Старший экономист-ревизор скрыть
Обновлено 2 апреля
По договоренности , 66 лет , Махачкала , готов к переезду , стаж 32 года и 11 месяцев
Главный инженер 2 года и 5 месяцев (по апрель 2015)
ТОС.Горводоканал
Стабильное функционирование предприятия. Рациональное использование водных ресурсов и повышение рентабельности. Профилактика, модернизация и внедрение передовых технологий и методов труда. Бюджетирование. Контакты с надзорными органами. Бесперебойное обеспечение населения качественной питьевой водой.
Главный инженер, Главный инженер, Главный энергетик, Главный энергетик, Главный энергетик, Главный энергетик, Инженер-электрик, Инженер-электроник, Инженер-технолог 1категории, Шахтер. Респираторщик скрыть
Обновлено 22 марта
По договоренности , 45 лет , Махачкала , готов к переезду в Внуково , Английский (Свободно владею)   и еще 3, , Французский (Базовый) , Арабский (Базовый) , Персидский (Базовый)   скрыть , стаж 18 лет и 11 месяцев
Директор филиала 12 лет и 5 месяцев (по май 2013)
Дагестанский Государственный объединённый музей
Руководство коллективом из 8 человек, развитие, расширение и сохранение фондов и т. д.
Директор магазина, Управляющий, Преподаватель английского языка скрыть
Обновлено 15 марта
По договоренности , 41 год , Махачкала , стаж 11 лет и 3 месяца
Управляющий столовой 3 года и 10 месяцев (по январь 2013)
производственное предприятие
1. Организация производственно-хозяйственной и торгово-обслуживающей деятельностью столовой. 2. Ведение учета и представление отчетности о производственно-хозяйственной деятельности столовой. 3. Внедрение нового оборудования и технологий, прогрессивных форм обслуживания и организации труда. 4. Проведение работы по повышению квалификации работников. 5. Контроль за качеством приготовления пищи, соблюдением правил торговли и норм охраны труда
Индивидуальный предприниматель, Секретарь, делопроизводитель, Частный предприниматель, Секретарь скрыть
Обновлено 25 февраля
По договоренности , 46 лет , Махачкала , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 13 лет и 9 месяцев
Коммерческий директор 1 год и 8 месяцев (по июнь 2014)
Каспийский завод листового стекла (производственная мощность 15 тысяч тонн в месяц, крупнейший start up на юге России - сумма инвестиций 10,5 млрд. руб.)
Функции: 1. Определение стратегии развития предприятия: - анализ рынка (ёмкость, динамика развития, SWOT анализ, PEST анализ и пр.) - разработка и внедрение маркетинговой, дилерской, ценовой и кредитной политик; - создание концепции и продвижение на рынок товарного бренда (“Caspian Cristal”) и бренда предприятия (CFG – Caspian Flat Glass); 2. Оперативное управление бизнесом по достижению запланированных финансовых результатов: - расчёт необходимых ресурсов (товарных остатков, персонала, привлечённых денежных средств); - формирование бюджета, контроль за исполнением, анализ отклонений и организация необходимых корректирующих мероприятий; 3. Формирование и развитие коммерческого департамента: - определение целей и задач по каждому подразделению (положения по отделам продаж, клиентского сервиса, маркетинга) и каждой должности (должностные инструкции, рабочие регламенты взаимодействия); - отбор, найм, адаптация и обучение; - формирование инструментов по планированию и контролю деятельности (в блоке CRM на базе корпоративной системы ERP); - разработка и внедрение системы мотивации, завязанной на KPI; Результаты работы и достижения: 1. Вывод нового бренда (разработка концепции, регистрация торговой марки, продвижение); 2. Создание структуры сбыта готовой продукции, охватывающей все имеющиеся на рынке каналы продвижения, включая экспортные отгрузки (в том числе морским транспортом); 3. Захват доли (до 60% в домашнем регионе на высоко конкурентном рынке в условиях стагнации отрасли уже в первый год работы).
Директор по развитию Ярославского региона компании ТехноНИКОЛЬ, Директор по развитию Приволжского федерального округа, Генеральный директор ЗАО Тандем-Волга, Директор филиала, Директор филиала скрыть
Обновлено 25 февраля
По договоренности , 46 лет , Махачкала , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 13 лет и 9 месяцев
Коммерческий директор 1 год и 8 месяцев (по июнь 2014)
Каспийский завод листового стекла (производственная мощность 15 тысяч тонн в месяц, крупнейший start up на юге России - сумма инвестиций 10,5 млрд. руб.)
Функции: 1. Определение стратегии развития предприятия: - анализ рынка (ёмкость, динамика развития, SWOT анализ, PEST анализ и пр.) - разработка и внедрение маркетинговой, дилерской, ценовой и кредитной политик; - создание концепции и продвижение на рынок товарного бренда (“Caspian Cristal”) и бренда предприятия (CFG – Caspian Flat Glass); 2. Оперативное управление бизнесом по достижению запланированных финансовых результатов: - расчёт необходимых ресурсов (товарных остатков, персонала, привлечённых денежных средств); - формирование бюджета, контроль за исполнением, анализ отклонений и организация необходимых корректирующих мероприятий; 3. Формирование и развитие коммерческого департамента: - определение целей и задач по каждому подразделению (положения по отделам продаж, клиентского сервиса, маркетинга) и каждой должности (должностные инструкции, рабочие регламенты взаимодействия); - отбор, найм, адаптация и обучение; - формирование инструментов по планированию и контролю деятельности (в блоке CRM на базе корпоративной системы ERP); - разработка и внедрение системы мотивации, завязанной на KPI; Результаты работы и достижения: 1. Вывод нового бренда (разработка концепции, регистрация торговой марки, продвижение); 2. Создание структуры сбыта готовой продукции, охватывающей все имеющиеся на рынке каналы продвижения, включая экспортные отгрузки (в том числе морским транспортом); 3. Захват доли (до 60% в домашнем регионе на высоко конкурентном рынке в условиях стагнации отрасли уже в первый год работы).
Директор по развитию Ярославского региона компании ТехноНИКОЛЬ, Директор по развитию Приволжского федерального округа, Генеральный директор ЗАО Тандем-Волга, Директор филиала, Директор филиала скрыть
Обновлено 25 февраля
По договоренности , 46 лет , Махачкала , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 13 лет и 9 месяцев
Коммерческий директор 1 год и 8 месяцев (по июнь 2014)
Каспийский завод листового стекла (производственная мощность 15 тысяч тонн в месяц, крупнейший start up на юге России - сумма инвестиций 10,5 млрд. руб.)
Функции: 1. Определение стратегии развития предприятия: - анализ рынка (ёмкость, динамика развития, SWOT анализ, PEST анализ и пр.) - разработка и внедрение маркетинговой, дилерской, ценовой и кредитной политик; - создание концепции и продвижение на рынок товарного бренда (“Caspian Cristal”) и бренда предприятия (CFG – Caspian Flat Glass); 2. Оперативное управление бизнесом по достижению запланированных финансовых результатов: - расчёт необходимых ресурсов (товарных остатков, персонала, привлечённых денежных средств); - формирование бюджета, контроль за исполнением, анализ отклонений и организация необходимых корректирующих мероприятий; 3. Формирование и развитие коммерческого департамента: - определение целей и задач по каждому подразделению (положения по отделам продаж, клиентского сервиса, маркетинга) и каждой должности (должностные инструкции, рабочие регламенты взаимодействия); - отбор, найм, адаптация и обучение; - формирование инструментов по планированию и контролю деятельности (в блоке CRM на базе корпоративной системы ERP); - разработка и внедрение системы мотивации, завязанной на KPI; Результаты работы и достижения: 1. Вывод нового бренда (разработка концепции, регистрация торговой марки, продвижение); 2. Создание структуры сбыта готовой продукции, охватывающей все имеющиеся на рынке каналы продвижения, включая экспортные отгрузки (в том числе морским транспортом); 3. Захват доли (до 60% в домашнем регионе на высоко конкурентном рынке в условиях стагнации отрасли уже в первый год работы).
Директор по развитию Ярославского региона компании ТехноНИКОЛЬ, Директор по развитию Приволжского федерального округа, Генеральный директор ЗАО Тандем-Волга, Директор филиала, Директор филиала скрыть
Обновлено 25 февраля
По договоренности , 46 лет , Махачкала , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 13 лет и 9 месяцев
Коммерческий директор 1 год и 8 месяцев (по июнь 2014)
Каспийский завод листового стекла (производственная мощность 15 тысяч тонн в месяц, крупнейший start up на юге России - сумма инвестиций 10,5 млрд. руб.)
Функции: 1. Определение стратегии развития предприятия: - анализ рынка (ёмкость, динамика развития, SWOT анализ, PEST анализ и пр.) - разработка и внедрение маркетинговой, дилерской, ценовой и кредитной политик; - создание концепции и продвижение на рынок товарного бренда (“Caspian Cristal”) и бренда предприятия (CFG – Caspian Flat Glass); 2. Оперативное управление бизнесом по достижению запланированных финансовых результатов: - расчёт необходимых ресурсов (товарных остатков, персонала, привлечённых денежных средств); - формирование бюджета, контроль за исполнением, анализ отклонений и организация необходимых корректирующих мероприятий; 3. Формирование и развитие коммерческого департамента: - определение целей и задач по каждому подразделению (положения по отделам продаж, клиентского сервиса, маркетинга) и каждой должности (должностные инструкции, рабочие регламенты взаимодействия); - отбор, найм, адаптация и обучение; - формирование инструментов по планированию и контролю деятельности (в блоке CRM на базе корпоративной системы ERP); - разработка и внедрение системы мотивации, завязанной на KPI; Результаты работы и достижения: 1. Вывод нового бренда (разработка концепции, регистрация торговой марки, продвижение); 2. Создание структуры сбыта готовой продукции, охватывающей все имеющиеся на рынке каналы продвижения, включая экспортные отгрузки (в том числе морским транспортом); 3. Захват доли (до 60% в домашнем регионе на высоко конкурентном рынке в условиях стагнации отрасли уже в первый год работы).
Директор по развитию Ярославского региона компании ТехноНИКОЛЬ, Директор по развитию Приволжского федерального округа, Генеральный директор ЗАО Тандем-Волга, Директор филиала, Директор филиала скрыть
Обновлено 23 февраля
По договоренности , 36 лет , Махачкала , готов к переезду , Английский (Базовый)   и еще 1, , Турецкий (Свободно владею)   скрыть , стаж 11 лет и 5 месяцев
Начальник отдела продаж 6 лет и 3 месяца (по настоящее время)
ООО "Трон"
Ведение деловых переговоров - утверждение плана продаж - поиск выгодных поставщиков - обучение персонала продажам и закупкам - - анализ рынка цен по данной продукции - проведение агрессивных рекламных акций - участие в международных выставках.
Генеральный директор, Заместитель начальника отдела сбыта скрыть
Обновлено 2 февраля
По договоренности , 61 год , Кизилюрт , готов к переезду в Пятигорск , стаж 34 года и 9 месяцев
Директор Муниципального предприятия, председатель контрольно-счетной комиссии, директор МАУ ОС и РКЦ 13 лет и 8 месяцев (по апрель 2016)
Администрация МО " Город Кизилюрт "
Главный бухгалтер, Начальник отдела налогообложения юридических лиц, Ревизор, ведущий ревизор КРУ, Главный бухгалтер, Председатель правления, Бухгалтер-калькулятор, заместитель главного бухгалтера скрыть
Обновлено 21 июля
По договоренности , 58 лет , Махачкала , готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Краснодар и еще 5 городов , стаж 34 года и 8 месяцев
Заместитель генерального директора 34 года и 8 месяцев (по май 2016)
ТОО "Берекет-Ф"
Технолог, заведующий производством, директор в предприятиях (кафе, рестораны) общественного питания г. Актау, Казахстан. Менеджер (Кемп-босс) по оказании услуг питания и бытового обслуживания для нефтяников на месторождениях. Заместитель генерального директора ТОО.
Обновлено 10 июля
60 000 Р , 33 года , Махачкала , стаж 10 лет и 3 месяца
Руководитель отдела продаж, директор по продажам 3 года и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "Империя холода" (ИП Булатова А.Б)
Регулирование бизнес процессов Управление персоналом. Планирование, организация и контроль работы торговых представителей и супервайзеров дистрибьютора. Управление продажами в каналах продаж ОПТ, розница и локальные сети. Планирование мотивации сотрудников, маркетинговых и трейд маркетинговых активностей, работа с имеющейся клиентской базой и подключение новых. Ведение переговоров с поставщиками и ключевыми клиентами. Заключение договоров с ключевыми клиентами и поставщиками. Контроль за соблюдением договорных обязательств с клиентами и поставщиками Достижения; Увеличение АКБ, эффективное покрытие территории, стабильный рост продаж дистрибутора более 20%, за счет эффективного построения системы мотивации и работы с персоналом.
Руководитель группы торговых представителей, Супервайзер торговых представителей скрыть
Обновлено 10 июня
30 000 Р , 42 года , Махачкала , готова к переезду , Английский (Базовый) , стаж 18 лет и 7 месяцев
Генеральный директор 3 года и 1 месяц (по январь 2015)
ООО "Кадровое агентство "Рекрут"
Поиск и привлечение новых клиентов, работодателей и заказчиков. Заключение договоров. Решение организационных и административных задач. Подбор персонала по заявкам компаний Заказчиков, Проведение телефонных и личных интервью, Обратная связь. Ведение отчетности. Увольнение по собственному желанию, в связи с закрытием предприятия.
Менеджер по подбору персонала, Инспектор Отдела кадров, Трафик-менеджер, Дизайнер полиграфист, Бухгалтер материального стола, Бухгалтер-экономист, Кассир, бухгалтер скрыть
Обновлено 31 мая
30 000 Р , 42 года , Махачкала , готова к переезду , Английский (Базовый) , стаж 18 лет и 7 месяцев
Генеральный директор 3 года и 1 месяц (по январь 2015)
ООО "Кадровое агентство "Рекрут"
Поиск и привлечение новых клиентов, работодателей и заказчиков. Заключение договоров. Решение организационных и административных задач. Подбор персонала по заявкам компаний Заказчиков, Проведение телефонных и личных интервью, Обратная связь. Ведение отчетности. Увольнение по собственному желанию, в связи с закрытием предприятия.
Менеджер по подбору персонала, Инспектор Отдела кадров, Трафик-менеджер, Дизайнер полиграфист, Бухгалтер материального стола, Бухгалтер-экономист, Кассир, бухгалтер скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.