Резюме «Директор по качеству» в Махачкале

Найдено 103 резюме
После регистрации будет доступно 152 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 28 апреля
По договоренности, 54 года, Махачкала, готов к переезду в Сургут, стаж 35 лет и 5 месяцев
Директор, ООО "КАВКАЗ-ФУДС-ТРЕЙД", 7 месяцев
Общее руководство компанией. Контроль за выполнением плана продаж торговыми представителями. Составление бюджета доходов и расходов компании, а также контроль за целевым и рациональным использованием бюджетных средств. Составление и представление управленческих отчётов ежемесячно учредителю. Проведение инвентаризации ТМЦ и основных фондов.
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 29 лет, Махачкала, готова к переезду, стаж 3 года и 1 месяц
Директор, Мускат, 10 месяцев
Управлять, организовывать и контролировать работу персонала При необходимости выполнять обязанности сотрудников магазина Руководить работой персонала в торговом зале и координировать их расстановку Оптимизировать и контролировать бюджет магазина Взаимодействие с арендодателями Решать текущие вопросы по инкассации Своевременно оформлять необходимые документы в фискальные органы Правильно вести всю документацию магазина Контролировать и обеспечивать бесперебойную работу торгового оборудования. Осуществлять общую координацию и организацию деятельности торгового предприятия Анализировать результаты продаж, разрабатывать мероприятия, по улучшению качества торговли Проводить переговоры с поставщиками Вести учёта ТМЦ и отчётности вышестоящему руководству.
Обновлено 26 апреля
100 000 Р, 57 лет, Махачкала, готов к переезду в Великий Новгород, Москву, Самару и еще 101 город, стаж 24 года и 9 месяцев
Генеральный директор, Сети кафе " Роббин - Боббин ( фаст - фуд с Кавказкой кухней 5 ед. ), 3 года
Обновлено 18 апреля
По договоренности, 41 год, Махачкала, готов к переезду, стаж 21 год и 6 месяцев
Специалист Управления связи и информационной безопасности, Министерство связи и телекоммуникации по Республике Дагестан, 1 год и 10 месяцев
Техническое обеспечение работоспособности информационных систем Внедрение современных информационно-коммуникационных технологий в деятельность органов исполнительной власти Республики Дагестан Обеспечение технической защиты информации.
Обновлено 18 апреля
По договоренности, 41 год, Махачкала, готов к переезду, стаж 21 год и 8 месяцев
Старший менеджер по закупкам, РостовСтройТорг, 2 года и 10 месяцев
Обеспечивал наличие товара по своим товарным группам в оптимальном количестве и ассортименте. Поиск поставщиков, изучает новые предложения от поставщиков, готовит для руководства обоснованные предложения о привлечении новых поставщиков. Проводил переговоры с поставщиками и согласовывал условия поставки с непосредственным руководителем. Составлял заказы поставщикам. Отслеживал выполнение заказа. Контролировал исполнение обязательств перед поставщиками. Обеспечивал документальное оформление сделок.
Обновлено 7 апреля
70 000 Р, 31 год, Махачкала, готов к переезду в Москву, стаж 8 лет и 2 месяца
Директор магазина, ООО "КАРИ"(Кари Кидс), 2 года и 1 месяц
• Обеспечение выполнения планов продаж; • Участие в формировании ассортиментной и ценовой политики; • Контроль соблюдения стандартов обслуживания, кассовой дисциплины, утвержденной маркетинговой политики; • Организация ведения учета товарно-материальных ценностей, контроль качества товара и сопровождающих документов; проведение переоценок товаров; • Управление персоналом: подбор, адаптация, мотивация, обучение, а также составление графиков работы и ведение табелей рабочего времени; • Разработка мероприятий, направленных на повышение эффективности продаж; • Ведение установленных форм отчетности; • Участие в проектах по открытию торговых объектов.
Обновлено 30 марта
По договоренности, 59 лет, Махачкала, готов к переезду в Москву, Нижний Новгород, Санкт-Петербург и еще 3 города, стаж 33 года и 10 месяцев
Старший преподаватель кафедры Технология и организация строительного производства, Дагестанский технический универститет, 10 лет и 8 месяцев
Большая часть моих дипломников работают по специальности
Обновлено 15 марта
По договоренности, 40 лет, Махачкала, стаж 11 лет и 3 месяца
Управляющий столовой, производственное предприятие, 3 года и 10 месяцев
1. Организация производственно-хозяйственной и торгово-обслуживающей деятельностью столовой. 2. Ведение учета и представление отчетности о производственно-хозяйственной деятельности столовой. 3. Внедрение нового оборудования и технологий, прогрессивных форм обслуживания и организации труда. 4. Проведение работы по повышению квалификации работников. 5. Контроль за качеством приготовления пищи, соблюдением правил торговли и норм охраны труда
Обновлено 5 марта
80 000 Р, 43 года, Махачкала, готов к переезду в Санкт-Петербург, стаж 16 лет и 8 месяцев
Дивизиональный Директор, ЗАО "ВК"Старый Источник", 1 год и 7 месяцев
Управление вторичными продажами на вверенной территории; Выполнение задач по повышению эффективности работы Дивизиона (увеличение прибыли, построение дистрибьюции, расширение покрытия и т.д.); Выполнение ключевых показателей и планирование продаж; Повышение маркетинговой активности, продвижение торговых марок; Развитие компетенций сотрудников, проведение полевых тренингов; Регулярный ежедневный контроль и отслеживание исполнения установленных задач и поручений; Контроль дебиторской задолженности и поступления денежных средств от клиентов, выявление причин возникновения роста дебиторской задолженности, обеспечение мероприятий направленных на погашение дебиторской задолженности; Мониторинг выполнения клиентами условий дистрибьюторского соглашения: показателей продаж и дистрибьюции, соблюдение рекомендованных остатков продукции на своих складах, соблюдение рекомендованных цен на всех уровнях дистрибьюции; Своевременное предоставление установленной отчетности: (ежедневной, еженедельной, ежемесячной и т.д.).
Обновлено 25 февраля
По договоренности, 45 лет, Махачкала, готов к переезду, стаж 13 лет и 9 месяцев
Коммерческий директор, Каспийский завод листового стекла (производственная мощность 15 тысяч тонн в месяц, крупнейший start up на юге России - сумма инвестиций 10,5 млрд. руб.), 1 год и 8 месяцев
Функции: 1. Определение стратегии развития предприятия: - анализ рынка (ёмкость, динамика развития, SWOT анализ, PEST анализ и пр.) - разработка и внедрение маркетинговой, дилерской, ценовой и кредитной политик; - создание концепции и продвижение на рынок товарного бренда (“Caspian Cristal”) и бренда предприятия (CFG – Caspian Flat Glass); 2. Оперативное управление бизнесом по достижению запланированных финансовых результатов: - расчёт необходимых ресурсов (товарных остатков, персонала, привлечённых денежных средств); - формирование бюджета, контроль за исполнением, анализ отклонений и организация необходимых корректирующих мероприятий; 3. Формирование и развитие коммерческого департамента: - определение целей и задач по каждому подразделению (положения по отделам продаж, клиентского сервиса, маркетинга) и каждой должности (должностные инструкции, рабочие регламенты взаимодействия); - отбор, найм, адаптация и обучение; - формирование инструментов по планированию и контролю деятельности (в блоке CRM на базе корпоративной системы ERP); - разработка и внедрение системы мотивации, завязанной на KPI; Результаты работы и достижения: 1. Вывод нового бренда (разработка концепции, регистрация торговой марки, продвижение); 2. Создание структуры сбыта готовой продукции, охватывающей все имеющиеся на рынке каналы продвижения, включая экспортные отгрузки (в том числе морским транспортом); 3. Захват доли (до 60% в домашнем регионе на высоко конкурентном рынке в условиях стагнации отрасли уже в первый год работы).
Обновлено 25 февраля
По договоренности, 45 лет, Махачкала, готов к переезду, стаж 13 лет и 9 месяцев
Коммерческий директор, Каспийский завод листового стекла (производственная мощность 15 тысяч тонн в месяц, крупнейший start up на юге России - сумма инвестиций 10,5 млрд. руб.), 1 год и 8 месяцев
Функции: 1. Определение стратегии развития предприятия: - анализ рынка (ёмкость, динамика развития, SWOT анализ, PEST анализ и пр.) - разработка и внедрение маркетинговой, дилерской, ценовой и кредитной политик; - создание концепции и продвижение на рынок товарного бренда (“Caspian Cristal”) и бренда предприятия (CFG – Caspian Flat Glass); 2. Оперативное управление бизнесом по достижению запланированных финансовых результатов: - расчёт необходимых ресурсов (товарных остатков, персонала, привлечённых денежных средств); - формирование бюджета, контроль за исполнением, анализ отклонений и организация необходимых корректирующих мероприятий; 3. Формирование и развитие коммерческого департамента: - определение целей и задач по каждому подразделению (положения по отделам продаж, клиентского сервиса, маркетинга) и каждой должности (должностные инструкции, рабочие регламенты взаимодействия); - отбор, найм, адаптация и обучение; - формирование инструментов по планированию и контролю деятельности (в блоке CRM на базе корпоративной системы ERP); - разработка и внедрение системы мотивации, завязанной на KPI; Результаты работы и достижения: 1. Вывод нового бренда (разработка концепции, регистрация торговой марки, продвижение); 2. Создание структуры сбыта готовой продукции, охватывающей все имеющиеся на рынке каналы продвижения, включая экспортные отгрузки (в том числе морским транспортом); 3. Захват доли (до 60% в домашнем регионе на высоко конкурентном рынке в условиях стагнации отрасли уже в первый год работы).
Обновлено 25 февраля
По договоренности, 45 лет, Махачкала, готов к переезду, стаж 13 лет и 9 месяцев
Коммерческий директор, Каспийский завод листового стекла (производственная мощность 15 тысяч тонн в месяц, крупнейший start up на юге России - сумма инвестиций 10,5 млрд. руб.), 1 год и 8 месяцев
Функции: 1. Определение стратегии развития предприятия: - анализ рынка (ёмкость, динамика развития, SWOT анализ, PEST анализ и пр.) - разработка и внедрение маркетинговой, дилерской, ценовой и кредитной политик; - создание концепции и продвижение на рынок товарного бренда (“Caspian Cristal”) и бренда предприятия (CFG – Caspian Flat Glass); 2. Оперативное управление бизнесом по достижению запланированных финансовых результатов: - расчёт необходимых ресурсов (товарных остатков, персонала, привлечённых денежных средств); - формирование бюджета, контроль за исполнением, анализ отклонений и организация необходимых корректирующих мероприятий; 3. Формирование и развитие коммерческого департамента: - определение целей и задач по каждому подразделению (положения по отделам продаж, клиентского сервиса, маркетинга) и каждой должности (должностные инструкции, рабочие регламенты взаимодействия); - отбор, найм, адаптация и обучение; - формирование инструментов по планированию и контролю деятельности (в блоке CRM на базе корпоративной системы ERP); - разработка и внедрение системы мотивации, завязанной на KPI; Результаты работы и достижения: 1. Вывод нового бренда (разработка концепции, регистрация торговой марки, продвижение); 2. Создание структуры сбыта готовой продукции, охватывающей все имеющиеся на рынке каналы продвижения, включая экспортные отгрузки (в том числе морским транспортом); 3. Захват доли (до 60% в домашнем регионе на высоко конкурентном рынке в условиях стагнации отрасли уже в первый год работы).
Обновлено 25 февраля
По договоренности, 45 лет, Махачкала, готов к переезду, стаж 13 лет и 9 месяцев
Коммерческий директор, Каспийский завод листового стекла (производственная мощность 15 тысяч тонн в месяц, крупнейший start up на юге России - сумма инвестиций 10,5 млрд. руб.), 1 год и 8 месяцев
Функции: 1. Определение стратегии развития предприятия: - анализ рынка (ёмкость, динамика развития, SWOT анализ, PEST анализ и пр.) - разработка и внедрение маркетинговой, дилерской, ценовой и кредитной политик; - создание концепции и продвижение на рынок товарного бренда (“Caspian Cristal”) и бренда предприятия (CFG – Caspian Flat Glass); 2. Оперативное управление бизнесом по достижению запланированных финансовых результатов: - расчёт необходимых ресурсов (товарных остатков, персонала, привлечённых денежных средств); - формирование бюджета, контроль за исполнением, анализ отклонений и организация необходимых корректирующих мероприятий; 3. Формирование и развитие коммерческого департамента: - определение целей и задач по каждому подразделению (положения по отделам продаж, клиентского сервиса, маркетинга) и каждой должности (должностные инструкции, рабочие регламенты взаимодействия); - отбор, найм, адаптация и обучение; - формирование инструментов по планированию и контролю деятельности (в блоке CRM на базе корпоративной системы ERP); - разработка и внедрение системы мотивации, завязанной на KPI; Результаты работы и достижения: 1. Вывод нового бренда (разработка концепции, регистрация торговой марки, продвижение); 2. Создание структуры сбыта готовой продукции, охватывающей все имеющиеся на рынке каналы продвижения, включая экспортные отгрузки (в том числе морским транспортом); 3. Захват доли (до 60% в домашнем регионе на высоко конкурентном рынке в условиях стагнации отрасли уже в первый год работы).
Обновлено 27 декабря 2016
50 000 Р, 41 год, Махачкала, готов к переезду, стаж 2 года и 2 месяца
Директор магазина, менеджер по продажам, Элькорт-Н, 2 года и 2 месяца
Должностные обязанности Довести до сведения покупателей информации о товаре и иной информации, способствующей правильному выбору товара покупателем. Обеспечить наличие оборудования и инвентаря для сохранения качества и безопасности товара при его хранении и реализации в месте продаж. Создать надлежащие условия торгового обслуживания, а также возможность правильного выбора товаров покупателями. Организовать, планировать деятельность предприятия розничной торговли. Анализировать результаты продаж и качества обслуживания покупателей, разрабатывать и проводить мероприятия по повышению качества торгового процесса. Обеспечивать организацию учета товарно-материальных ценностей и предоставлять отчетность об объемах произведенных продаж. Принимать решение о назначении, перемещении и освобождении от занимаемых должностей работников торгового предприятия. Применять меры поощрения к отличившимся работникам, налагать взыскания на нарушителей производственной и трудовой дисциплины. Руководить работниками предприятия розничной торговли.
Обновлено 28 апреля
По договоренности, 54 года, Махачкала, готов к переезду в Сургут, стаж 35 лет и 5 месяцев
Директор, ООО "КАВКАЗ-ФУДС-ТРЕЙД", 7 месяцев
Общее руководство компанией. Контроль за выполнением плана продаж торговыми представителями. Составление бюджета доходов и расходов компании, а также контроль за целевым и рациональным использованием бюджетных средств. Составление и представление управленческих отчётов ежемесячно учредителю. Проведение инвентаризации ТМЦ и основных фондов.
Обновлено 27 апреля
90 000 Р, 68 лет, Махачкала, готов к переезду, стаж 46 лет и 2 месяца
Заместитель директора, ООО МЕРАКОН, 11 лет и 9 месяцев
Промышленные и гражданские объекты, автомобильные дороги. Контроль и учет за качество выполненных строительно монтажных и дорожных работ. Монтаж и демонтаж линия водопровода, канализация, газопровода. Благоустройство и озеленения территория.
Обновлено 17 марта
По договоренности, 36 лет, Махачкала, стаж 7 лет и 6 месяцев
Продавец-консультант, директор магазина, ООО евросеть - ритейл, 7 лет и 6 месяцев
Консультирование покупателей, прием и выкладка товара по планограмме, продажи, ведение отчетности, работа на кассе, кассовых отчетность, сдача инкассатору наличности, инвенторизация. обучение стажеров. в качестве директора магазина диплом " 15 лучших директоров ЮФО"
Обновлено 1 марта
60 000 Р, 39 лет, Махачкала, готов к переезду, стаж 14 лет и 3 месяца
Специалист системы менеджмента качества, Каспийский завод листового стекла, 1 год и 6 месяцев
Обновлено 12 декабря 2016
По договоренности, 31 год, Махачкала, готов к переезду, стаж 7 лет и 2 месяца
- организация процесса строительства. - обеспечение бесперебойной работы участка. - оформление и выдача путевых листов. - составление наряд-допусков на опасные виды работ. - составление графиков строительства. - контроль и соблюдение качества строительных работ. - геодезическое сопровождение строительных процессов (работа с нивелиром, GPS). - ведение технической документации, составление договоров на дополнительные работы. - осуществление контроля над выполнением правил охраны труда и техники безопасности. - составление отчета по списанию ГСМ и запасных частей.
Обновлено 9 декабря 2016
По договоренности, 47 лет, Махачкала, готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Ростов-На-Дону и еще 7 городов, стаж 22 года и 11 месяцев
Исполнительный директор, Оптово- розничное предприятие ООО "Мир", 3 года и 6 месяцев
Организация торговли-управления магазинами. Привлечение клиентов. Планирование по увеличению объема продаж. Анализ эффективности работы персонала, обучение, развитие, подбор. Контроль за исполнением планов продаж и сохранностью ТМЦ. Составление бюджета. Отчеты по основным показателям.
Обновлено 9 декабря 2016
По договоренности, 47 лет, Махачкала, готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Краснодар и еще 18 городов, стаж 22 года и 11 месяцев
Исполнительный директор, Оптово- розничное предприятие ООО "Мир", 4 года и 6 месяцев
Организация работы магазинов. Планирование по увеличению объема продаж. Анализ эффективности работы персонала, обучение, развитие, подбор. Организация работы по мотивации и оплате труда персонала. Управление численностью. Формирование корпоративной культуры. Разработка и реализация мероприятий, способствующих повышению эффективности работы и качества персонала Контроль за исполнением планов продаж и сохранностью ТМЦ. Составление бюджета. Отчеты по основным показателям.
Обновлено 28 апреля
20 000 Р, 37 лет, Махачкала, стаж 10 лет и 10 месяцев
Ведущий юрисконсульт, ООО "Группа "АБСОЛЮТ", 2 года и 7 месяцев
Согласование и разработка проектов договоров аренды, субаренды, купли-продажи недвижимости, оценки, подряда, оказания услуг и др.. Подготовка документов для государственной регистрации перехода права собственности на объекты недвижимости. Юридическое сопровождение деятельности группы предприятий.
Обновлено 27 апреля
30 000 Р, 32 года, Махачкала, готов к переезду, стаж 11 лет и 4 месяца
Специалист по работе со СМИ, ООО "ТехноСтрой", 6 лет
Занимаюсь ведением сайта и социальных сетей: размещаю информацию для привлечения клиентов, способствующую увеличению подписчиков и гостей. Провожу следующие pr-мероприятия: выпуск буклетов, пакетов, ручек и ежедневников с символикой и информацией о компании, участвую на ежегодных строительных форумах, где знакомлю аудиторию с деятельностью компании. В рамках работы со СМИ осуществляю выход статей в республиканских газетах о проделанных работах компании, участвовал в передачах на строительную тематику. Вывел компанию в поисковых системах на лидирующие места. Слежу за климатом в команде, внедрил в компанию поощрительные подарки за качественную работу и доску почета.
Обновлено 24 апреля
45 000 Р, 54 года, Махачкала, готов к переезду, стаж 31 год и 9 месяцев
Главный инженер, главный энергетик, ОАО" Дагхладокомбинат", 4 года
- Обеспечение бесперебойной работы, правильной эксплуатации, ремонта и модернизации энергетического оборудования, электрических, тепловых, водопроводных, газовых сетей, фановой системы на участках предприятия. - Определение потребности участка в топливно-энергетических ресурсах. - контроль развития энергохозяйства, реконструкции и модернизации систем энергоснабжения. - Контроль соблюдения норм расхода топлива и всех видов энергии. - Отчетность. - Участие в испытаниях и приемке энергетических установок и сетей в промышленную эксплуатацию. - работа с надзорными органами Должностные обязанности Главного инженера 1. Обеспечивал необходимый уровень технической подготовки производства и его постоянный рост, повышение эффективности производства и производительности труда, сокращение издержек (материальных, финансовых, трудовых), рациональное использование производственных ресурсов, высокое качество и конкурентоспособность производимой продукции, работ или услуг, соответствие выпускаемых изделий действующим государственным стандартам, техническим условиям и требованиям технической эстетики, а также их надежность и долговечность. 2. В соответствии с утвержденными бизнес-планами предприятия на среднесрочную и долгосрочную перспективу руководил разработкой мероприятий по реконструкции и модернизации предприятия, предотвращению вредного воздействия производства на окружающую среду, бережному использованию природных ресурсов, созданию безопасных условий труда и повышению технической культуры производства. 3. Организовывал разработку и реализацию планов внедрения новой техники и технологии, проведения организационно-технических мероприятий, научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ. 4. Обеспечивал эффективность проектных решений, своевременную и качественную подготовку производства, техническую эксплуатацию, ремонт и модернизацию оборудования, достижение высокого качества продукции в процессе ее разработки и производства. 5. На основе современных достижений науки и техники, результатов патентных исследований, а также передового опыта с учетом конъюнктуры рынка организует работу по улучшению ассортимента и качества, совершенствованию и обновлению выпускаемой продукции, выполняемых работ (услуг), техники и технологии, созданию принципиально новых конкурентоспособных видов продукции, по проектированию и внедрению в производство средств комплексной механизации и автоматизации технологических процессов, контроля и испытаний высокопроизводительного специализированного оборудования, разработке нормативов трудоемкости изделий и норм расхода материалов на их изготовление, последовательному осуществлению режима экономии и сокращению издержек. 6. Осуществлял контроль за соблюдением проектной, конструкторской и технологической дисциплины, правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности, требований природоохранных, санитарных органов, а также органов, осуществляющих технический надзор. 7. Обеспечивал своевременную подготовку технической документации (чертежей, спецификаций, технических условий, технологических карт). 8. Заключал с научно-исследовательскими, проектными (конструкторскими и технологическими) организациями и высшими учебными заведениями договоры на разработку новой техники и технологии производства, проектов реконструкции предприятия, его подразделений, обновления и модернизации оборудования, комплексной механизации и автоматизации производственных процессов, автоматизированных систем управления производством, осуществляет контроль за их разработкой, организует рассмотрение и внедрение проектов технического перевооружения, разработанных сторонними организациями, составление заявок на приобретение оборудования на условиях лизинга. 9. Координировал работу по вопросам патентно-изобретательской деятельности, унификации, стандартизации и сертификации продукции, аттестации и рационализации рабочих мест, метрологического обеспечения, механо-энергетического обслуживания производства. 10. Принимал меры по совершенствованию организации производства, труда и управления на основе внедрения новейших технических и телекоммуникационных средств выполнения инженерных и управленческих работ. 11. Организовывал проведение научных исследований и экспериментов, испытаний новой техники и технологии, а также работу в области научно-технической информации, рационализации и изобретательства, распространения передового производственного опыта. 12. Проводил работу по защите приоритета внедренных научно-технических решений, подготовке материалов на их патентование, получение лицензий и прав на интеллектуальную собственность. 13. Организовывал обучение и повышение квалификации рабочих и инженерно-технических работников и обеспечивает постоянное совершенствование подготовки персонала. 14. Руководил деятельностью технических служб предприятия, контролирует результаты их работы, состояние трудовой и производственной дисциплины в подчиненных подразделениях. 15. Являлся первым заместителем директора предприятия и несет ответственность за результаты и эффективность производственной деятельности. С июня 2011 г. По настоящее время строительство и капремонт зданий и инженерных сетей.
Обновлено 24 апреля
65 000 Р, 35 лет, Махачкала, стаж 14 лет и 7 месяцев
Системный администратор / программист, Интернет-провайдер, 1 год и 10 месяцев
Администрирование биллинговых систем (UTM, BGBilling), систем автоматизации (Userside), систем IP-телефонии (asterisk, oktell), немного Bitrix. Написание и доработка различных модулей и скриптов, обеспечивающих взаимодействия между собой, имеющихся систем автоматизации. Были разработаны средства для автоматизации перевода абонентов с одной биллинговой системы в другую, API-интерфейс для биллинга с целью удаленного управления используя WEB-интерфейс. Программирование осуществлялось на языках JAVA и PHP, реже perl.
Бесплатная вакансия в Махачкале
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен